企业文化开题报告

时间:2017-11-17 17:46:30 开题报告 我要投稿

企业文化开题报告

  开题报告包括综述、关键技术、可行性分析和时间安排等四个方面 。有很多朋友在写论文的时候不懂得撰写开题报告,下面是小编整理收集的企业文化开题报告范本,欢迎阅读参考!

企业文化开题报告

  1、研究的意义,同类研究工作国内外现状、存在问题(列出主要参考文献

  研究的意义:

  21世纪的今天,企业文化作为一种新的管理理论和方法得到了国内外各学术界、企业界的普遍认同。随着市场经济的进一步发展,我国饭店业面临着新的机遇和挑战,饭店业的竞争也由质量竞争转变到文化、品牌竞争。优秀的企业文化有利于改善饭店管理,调动员工积极性,提高员工素质,从而提高饭店的'竞争力,这样我国饭店才能取得更好的效益和更大的发展。

  国内外研究现状及存在问题:

  企业文化的思想渊源于中国,实践成功在日本,理论成型在美国。对于我国,企业文化还处在初步发展阶段,由于国情不同,我们能借鉴和学习的理论和实践经验不多。我国饭店对企业文化的认识不深,在实际饭店经营管理中对企业文化的培育和运用不够重视,因此,我国饭店应认识到这点并做出相应策略。

  主要参考文献:

  1)林国建.现代企业文化的理论与实践[M].哈尔滨:哈尔滨工程大学出版社,2004.25-26.

  2)余柄炎.现代饭店管理[M].上海:上海人民出版社,1999.101-102.

  3)韩晶晶,袁文平.浅析市场经济条件下企业文化在饭店管理中的作用[J].湖北经济学院学报,2004,1(5):91-92.

  2、研究目标、内容和拟解决的关键问题(根据任务要求进一步具体化)

  研究目标:

  针对我国饭店管理中存在的问题,提出饭店管理中应引入企业文化,从而提高饭店核心竞争力,使企业立于不败之地。

  研究内容:

  1)企业文化的涵义及特征;

  2)市场经济对饭店的新要求;

  3)我国饭店管理存在的问题;

  4)企业文化在饭店管理中的作用。

  拟解决的关键问题:

  我国饭店在实际经营管理中对企业文化不够重视,因此,我国饭店应认识到这点并应着手企业精神的培育和企业文化的构建,建设有饭店自身特色的企业文化。

  3、特色与创新之处:

  着眼于分析市场经济对饭店的新要求及我国饭店管理中存在的问题,提倡饭店应建设具有自身特色的企业文化,增强饭店竞争力。

  4、拟釆取的研究方法、步骤、技术路线:

  研究方法:

  1)系统分析法:本文从系统的观点出发,不仅仅是全文,还包括各小段分析,统观全局。

  2)调查研究法:调查各种数据,以求真实的原则。翻阅各种资料和询问指导老师。

  研究步骤:

  第一步选题构思2月28日—3月10日

  第二步资料搜集3月10日—3月30日

  第三步论文撰写3月30日—4月30日

  技术路线:

  5、使用的主要仪器设备、试剂和药品:

  计算机

  6、参考文献:

  [1]戴钢书.现代企业文化新论[M].武汉:武汉大学出版社,2002.97-98.

  [2]赖华东.市场经济条件下企业文化在饭店管理中的作用探讨[J].无锡商业职业技术学院学报,2004,4(2):79-80.

  [3]邹统钎.饭店战略管理:理论前言与中国的实践[M].广州:广东旅游出版社,2002.123-125.

  [4]余柄炎.现代饭店管理[M].上海:上海人民出版社,1999.101-102.

  [5]韩晶晶,袁文平.浅析市场经济条件下企业文化在饭店管理中的作用[J].湖北经济学院学报,2004,1(5):91-92.

  [6]张华友,张宏宇.我国酒店管理公司的现状和发展策略[J].企业活力,2003,(11):56-57.

  [7]侯丕义.试论企业文化的特征及功能[J].太原师范学院学报(社会科学版),2003,(6):192-193.

  [8]谢雨萍.市场经济与饭店企业文化[J].旅游论坛,1998,(2):15-17.

  [9]林国建.现代企业文化的理论与实践[M].哈尔滨:哈尔滨工程大学出版社,2004.25-29.