把合作式学习引入财务管理学案例教学论文

时间:2020-08-18 09:35:52 财务管理毕业论文 我要投稿

把合作式学习引入财务管理学案例教学论文

  【摘 要】 通过案例教学可以增进学生多方面的能力已经得到公认,但是如何有效开展案例教学,才能达到案例教学的目的,非常值得探讨。“合作式学习”正是体现学生与学生或学生与教师之间(智力上的)的共同努力的教育方法;将“合作式学习”引入财务管理学的案例教学,有助于提高学生解决实际问题的能力,可以最终达到财务管理学教学的要求。

把合作式学习引入财务管理学案例教学论文

  【关键词】 合作式学习; 财务管理学; 案例教学

  财务管理学案例教学的目的,是试图通过组织学生围绕相关案例的讨论和思考,使学生能较为系统地理解财务管理的基本理论,扩大专业知识面,提高学生分析问题、解决问题的能力,为今后运用财务理论解决实际问题打下扎实的基础。但是,笔者结合目前高校在实际教学中的具体做法,对照现代教育学理论的要求,发现目前的案例教学还存在不少问题,需要深入探讨。

  一、课程特点及传统教学存在的问题

  (一)财务管理学的课程特点

  1.财务管理学的研究对象是资金运动和财务关系,系统整体的观念是在教学中需要强调的。

  2.财务管理学研究的问题涉及经济学、管理学等多学科领域,这使得学生感到财务管理学比较有趣;分析和解决问题需要多学科知识的综合应用,这又使学生觉得财务管理学很难。如果能充分调动学生的兴趣,降低其畏难情绪,教学就会有好的效果。

  3.财务管理学是一门应用型学科,其理论、方法、模型都只是工具,应用于解决实际问题才是财务管理学的目的。因而在教学中,要培养学生面向实际的观念,树立财务管理的应用意识。

  4.数学方法在财务管理学中应用越来越多,使得财务管理学不同于其他专业课程。建立基于实际问题的数学模型并求解,是财务管理学教学的重要内容,这要求在教学中要培养学生的数学思想及观察力、想象力、创造力;但财务管理学又不同于数学课程,计算求解并不代表问题的解决,这又要求在教学中不能片面地追求学生数学能力的提高,而要培养学生解决实际问题的能力。

  (二)传统财务管理案例教学中存在的问题

  尽管广大教师普遍开展了案例式教学,并且教学手段逐步现代化,但是,受长期以来传统教学方法的模式影响,教学效果并不尽如人意。其原因是由于教师并未从方法、内容体系上进行根本性的变革,只是在课堂教学中穿插了某些案例作为补充和说明,“新瓶装旧酒”做表面文章,依然沿袭传统教学模式和思维方式,自然难以收到预期的教学效果。还有部分教师对案例教学法研究不透彻,准备不充分,组织不严密,致使课堂讨论要么冷场、要么放任自流、要么教师严格控制讨论过程,根本达不到预期的教学效果。另一方面,也确实存在相当部分的学生不适应案例教学的问题。学生原本一直处于以教师为中心的传统教学模式中,突然开展以学生为中心的案例教学,学生既缺乏心理准备,又缺少必要的知识技能,以至感到困惑甚至不知所措。此时,教师若不能很好地加以组织和引导,学生必然产生强烈的心理撞击和矛盾,导致教学的.失败。

  二、“合作式学习”(collaborative learning)成为解决问题的根本

  传统教育分别有结果中心、教材中心和教师中心的偏向。而当代认知心理学则主张过程中心、认知结构中心和学生中心的新观念。其中“以过程为中心”涉及“重心转移”,从关注教法转为关注学法。也就是由“要学生学什么”转为“让学生在实践中感悟怎么学”。具体到财务管理教育教学中着重培养的应是学生的学习和掌握过程及实际操作技能,增强他们对工作环境的综合适应能力。笔者认为,“合作式学习”是实现这个转移的关键。所谓“合作式学习”是指各种体现学生与学生或学生与教师之间的共同(智力上的)努力的教育方法的统称,其理论依据是建构主义(constructivism)学习理论。建构主义认为学生位于教学活动的中心,是学习活动的关键角色,只要学生想学,他(们)总是能够学会的(不论通过什么途径),而如果学生不想学,再高明的教师也无法代替学生学习。

  具体来说,“合作式学习”模式,指的是在上述教育理论指导下开展案例讨论时,充分发挥师生间及同学间的合作精神,对学生进行知识、技能的训练,并使之转化为能力的一种课堂教学实践活动。它包含两层含义:一是师生间的合作。每堂课应该是教师的主导性与学生的主体性共同发挥的过程。主导性和主体性如何能和谐、充分的发挥,就要看老师与学生合作是否默契。合作默契,老师教得省心省力,学生学得也轻松愉悦。二是同学间的互助合作,也就是所谓的“合作学习”。在课堂上以小组为单位,共同讨论、互相帮助、发挥合作精神、以完成既定的教学目标和各种学习任务。比如在浙江万里学院,早在2007年就开始在财务管理课程中采用这种模式,开始学生和老师都不适应,但是随着经验积累,以团队形式组成学生学习小组越来越有活力,形成了把老师要我学变成了我要学、我要提高团队整体学习成效的氛围。

  高质量的学习最可能出现在以学生为中心的教学中。国外有研究表明:在教学中,学生的参与程度与教学效果的好坏成正相关。建构主义也认为,学习是基本的人类活动,当这种活动是一个社会行为、与同伴分享并被整个学习环境所认可时更可能出现高质量的学习。高质量的学习最可能出现在一个合作的而不是竞争的环境中,因为知识和能力并不具有竞争性,人们并不是在损害别人的情况下才学得最好。

  (一)在财务管理学案例教学中引入“合作式学习”的目的

  财务管理学案例教学的目的不仅是使学生掌握财务管理学的基本理论和基本知识,更重要的是培养学生运用这些理论和知识解决实际问题的能力,特别是创造性地解决实际问题的能力。知识是可以传授的,而能力是无法传授的,只能通过自身的实践获得,创造性地解决实际问题的能力更是如此,“合作式学习”就是要学生身体力行。

  (二)“合作式学习”的特点

  首先是民主性。教学过程,应充分发扬民主性。只有充分发扬民主性,学生才敢于想、敢于说、敢于做、敢于质疑、敢于辩驳、敢于创新。

  其次是自主性。所谓自主性就是在课堂上给学生任意驰骋的空间,这不仅体现在实际操作上,还体现在思维上。但自主并不等于放任。总的来说应做到“先放后收”。所谓“放”是指:首先提出问题;然后让学生独立思考、独立操作;最后让学生互相讨论、互相交流、互相评点。所谓“收”是指在“放”之后,做到及时反馈、正确评价,从而实现学生从感性认识到理性认识的升华。

  最后是创造性。财务管理学融规范性和创造性于一体。在教学过程,教师应大力提倡学生开展创造性的活动,可能某个学生“异想天开”的想法,就是思维的闪光点,就是创新的萌芽。这时,教师应及时给予鼓励赞扬,并适度点拨,从而实现学生创新的完成。

  (三)“合作式学习”的组织

  “合作式学习”有两方面的含义:教师与学生的合作、学生之间的合作,两者均要求在教学中以学生为中心,由学生主导学习过程。其组织实施步骤如下:

  第一步:教师与学生的“合作式学习”

  在“合作式学习”中,教师一般只介绍相关主题的概念图(conceptual map)以及相关案例,不再是主导课堂的讲授者,教师的主要责任转换为激励学生,使其在学习中更主动、更具适应性、更自信、更有创造性、更有合作意识、有更强的思维能力。教师需要精心设计学习内容。学习内容应该是有趣的、现实的,是学生的能力所及而又有一定难度的,具有开放性的。目前随着互联网数字媒体的高速发展,国内资本市场上的融资、投资、资本运营、股利分配方案等活生生的财务管理实例都可以比较完整的、及时的收集,为开展合作式学习提供了方便。

  目前许多老师开展的案例式教学(case-study)并不等于“合作式学习”。“合作式学习”的关键在于学生是学习过程的主导者,教师的角色是辅助者、激励者,在学生需要的时候提供帮助,激发学生的学习兴趣。因此,此时教师的身份往往是“导演”、是“评委”甚至是与学生辩论的对手。

  第二步:学生之间的“合作式学习”

  学生之间的“合作式学习”既可以在课内,也可以在课外,由学生自愿组成小组合作完成特定的学习项目。每组人数不能太少(一般不少于3人),也不宜太多(一般不超过7人)。人员太少可能难以展开讨论,也可能因为想法少、思路不开阔而导致对问题分析得不全面,人员太多容易造成意见的不集中,也易产生部分组员没有参与机会的情况。每组中应既有分工,又有合作,这样既可充分利用各人知识、能力结构的不同优势互补,又可以在合作中摩擦出思想的火花,取得意想不到的收获。

  在实践中,财务管理工作往往不是依靠一个人的努力可以完成的。通过“合作式学习”,可以在学习过程中培养学生全而考虑问题的能力、交流表述能力及团结协作的团队精神。

  第三步:合理评价,鼓励创新

  教师应该善于运用积极的评价手段,不断促进学生的主动发展,多鼓励,发现亮点,少批评,不断增强学生的成就感和自豪感。评价应该有合理的方式和标准。合作学习提倡“人人进步”的教学理念,所以教师要把对个体的成绩评价改为团体的积分评价,对个人的孤立考评改为把学生个体置于同类人的背景下进行考评。也可以把教师对学生的评价改为学生互评和学生自评,同样可以把终结性评价改为过程性评价。

  (四)如何克服在开展“合作式学习”过程中的困难

  第一,转变观念,增强合作意识。“合作式”学习模式是以合作为核心的。要想实现“合作”,不论教师还是学生都应转变观念。广大教师要迅速转变观念,与学生共同去建立一种民主、平等的新型师生关系。教师除了要转变观念之外,还应注重增强合作意识,要充分认识到课堂教学中学生的主体性作用。教师应乐于和学生合作,要改变学生被动吸收知识的局面,坚决杜绝学生课堂上被老师牵着鼻子走的现象。为此,“合作式学习”对教师的要求更高,不仅要有较高的专业知识水平来设计学习内容,还要有较宽的知识面来应对学生开放式的问题;再者,教师有时还需要充当心理咨询师,这是不容易胜任的。

  第二,学生也应转变观念。学生长期以来(从小学到大学)习惯于传统的教学模式,教师教什么,学生学什么,已在他们的心中“根深蒂固”。学习的主动性不够,习惯于竞争而不会合作,这样会削弱“合作式学习”的效果(这更说明了“合作式学习”的必要性)。因此,教学过程就应该是教师的教与学生的学互相参与的过程。要让学生认识到教学是个教学相长、互相促进的过程,教师和学生在教学过程中都能获取到一定的知识。形成这种概念之后,学生就有种跃跃欲试的姿态。这样一来,学生的积极性、主动性就大大提高了。

  总之,在培养学生创新理念形成的前提下,还要根据需要,因地制宜,创设情景,开展合作学习和实践能力,同时完善评价机制,让学生主动感受,激发他们的创新精神和实践能力。

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