企业腾飞中的会计人
摘要：伴随企业的发展直至今天的腾飞，开滦团体的会计人为百年老矿的基业常青做出了应有的贡献：从“计划经济，以产量为中心与核算型会计”到“行业总承包，扭亏脱因与治理型会计”，再到“市场经济·企业价值最大化与风险防范型套计”，走出了一条与时俱进、尽职尽责、诠释辉煌的奋进之路。关键词：企业团体；会计；职责
成立于1878年的开滦(团体)有限责任公司以煤炭生产销售为主，同时兼营焦炭化工、建筑施工、机械制造、火力发电、物流贸易等业务。现有所属会计单位62个，职工人数78万人。2008年末资产总额3244亿元，煤炭产基3286万吨，洗精煤产量772万吨，全年营业收进实现3345亿元，实现利税26.2亿元；在全国企业500强中名列第291位，在全国煤炭产业100强中名列第15位，在企业团体纳税排行榜中名列全国第143位、煤炭行业第12位、河北省第3位。
从改革开放之初的1978年至今三十多年里，开滦(团体)有限责任公司实现了跨越式发展：由原来的工厂式局矿治理模式转变为现代公司治理模1式；由原来的唐山百里矿区扩展到河北、内蒙、新疆地区；由原来的煤炭生产领域延伸扩展到煤电、煤路港、煤焦化、现代物流等多元化产业。各项经济指标更是突飞猛进：2008年资产总额比1978年增长21.5倍；营业收进比1978年增长56.5倍；煤炭产量比1978年增长52.8％洗精煤产量比1978年增长17％：利税总额比1978年增长40.4倍。
三十多年来，伴随企业的腾飞，开滦的财会队伍与企业同呼吸、共命运，为百年老矿的基业长青与不断发展做出了应有的贡献。从经济形态、企业目标与会计职能的角度，可以将其发展回纳为三个阶段：
一、计划经济·以产量为中心与核算型会计
从1978年到1984年间，时值中国改革开放初期，当时的开滦矿务局是国家计划单位，仍为工厂制的局矿治理体制，实行以生产为中心的人、财、物、产、供、销的同一计划治理，企业没有自主经营权。
在此期间，财会部分的主要职能是会计核算，主要工作是记账、算账、报账，要求日清月结、账账相符、账表相符、账实相符、账款相符，结账后检查财务计划的执行情况。
到1984年底，经济迟滞、产量下降、效益下滑成为明显特点：资产总额171亿元，比1978年增长18.8％；销售收进7.4亿元，比1978年增长268％；煤炭产量1614万吨，比1978下降24.9％；洗精煤产量609万吨，比1978年下降7.6％；利税总额0.2亿元，比1978年下降72.9％。
二、行业总承包·扭亏脱困与治理型会计
从1985年到1999年间，全国煤炭行业先后实行了两轮投进产出总承包。在承包期内，煤炭部下达给企业的产量计划不变、利润(或亏损)计划不变、经济效益计划不变。
在投进产出总承包的15年中，开滦经历了由盈到亏、扭亏为盈的巨大变化，完成了以生产为中心向以经济效益为中心的转型。1994年提前两年结束了连续8年的亏损局面。1999年底，开滦矿务局转制为开滦(团体)有限责任公司。
在此期间，开滦财会系统进进由核算型向治理型的转变过程：建立了由总会计师领导的、以财务部分为主体，联合计划、生产、技术、供销、劳资等部分共同参与的本钱盈亏计划治理体系和资金计划治理体系，全面开展财务猜测和财务分析活动；持续推动以增产增收、节约节支为主要内容的“双增双节”活动；在各矿厂层面创造性地实行了“煤炭生产、多种经营、生活后勤”三条线和“综合治理机构”的'“三加一”财务核算与治理体系；在矿厂内的区科层面实行了“模拟法人运转、资金分灶吃饭”的经济运行模式。
到1999年底，企业呈现全面发展的良好态势：资产总额达到86 7亿元，比1985年增长3.4倍；营业收进达到34.7亿元，比1985年增长29倍；煤炭产量达到2.030万吨，比1985年增长21％；精煤产量386万吨，比1985年下降32.4％；利税总额3.1亿元，比1985年增长4倍。