计算机优秀毕业设计论文

时间:2020-09-20 09:58:48 计算机毕业论文 我要投稿

计算机优秀毕业设计论文

  计算机专业是计算机硬件与软件相结合的专业,下面是小编为大家整理的计算机优秀毕业设计论文,欢迎参考~

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  【摘要】

  计算机的迅速发展和应用已经社会化,尤其internet的快速发展,使计算机人才的需求不断增加,但近几年来中职计算机专业的学生就业难,对口率低。本文以一个中职一线教师的角度,从师资力量培养、专业培养方向、专业课程设置、实训条件、教学方法、教学评价六个方面对中职学校计算机专业的专业建设进行了一些思考。

  【关键词】

  中等职业;计算机;专业建设

  一、中等职业学校计算机专业建设的不足

  (一)“双师型”教师不足中等职业学校的师资状况数量和质量都不达标。计算机专业的知识发展迅速,而很多计算机老师的知识储备都来自于上学时期所学教材和书籍,知识陈旧,另外计算机的实践性较强,专业教师如果不能走到生产实践中去,动手能力弱,就造成所教的理论与社会实践脱节。

  (二)培养方向模糊职业教育实质是就业的教育。但很多中职学校的计算机专业设置只是为了扩大生源渠道,一味迎合学生从众、求新心理,对专业本身缺乏深入了解,专业论证不够充分,且没有经过调研,针对当地经济发展和市场需求考察条件是否具备,造成专业设置仓促、盲目,专业目标宽泛,不能够做到培养真正具备一技之能的应用型人才。

  (三)课程设置欠佳因师资力量缺乏和培养方向模糊,就存在因人开课,因流行开课,理论课与实践课比例严重失调,培养出来的学生“博而不精”,“似会不会”。

  (四)实训条件不足面对日益激烈的就业压力,中职生在众多高职、本科等高材生面前明显处于劣势,如何在强大的竞争对手面前保持自己的特色是关键问题。中等职业教育主要培养在生产服务一线的技能人才。

  (五)教学方法陈旧实训条件不足很大程度上制约了新教学方法的实施。现代职教教学方法的内核强调学生的中心地位,教师的作用是指挥引导和协调。职业教育套用普通教育的教学模式,在教学方法改革方面很难出现突破性进展。

  (六)教学评价形式单一考试内容主要依附于教材或几乎取自教材,很少与社会需求相结合,看似考试成绩很高,可在这个“人才饱和”的形势下,仍出现了“技工荒”,中级工高级工获得“优秀”等级,却不能胜任一个打字员的工作,计算机理论知识背的滚瓜烂熟,但仍不会使用打印机、复印机……

  二、针对不足做出的思考

  (一)调整师资结构,加强师资队伍建设制定师资队伍建设长期规划,调整师资队伍结构。把教师放到企业实践锻炼,增强动手能力和解决技术问题的能力,能动手示范指导学生掌握技能,并具有技术服务能力。也可采用脱产或在职进修、短期培训等形式,对教师进行专业理论、现代教学技能、专业实践技能等方面的继续教育,不断提高教师的'业务水平和专业技能,培养一批骨干教师和“双师型”教师。

  (二)以就业为导向,拟订与岗位相适应的专业发展方向应以地方经济发展为依据,以市场需求为准绳,紧贴行业,联系岗位,分析、开设、发展专业,培养出适应社会的高素质高水平劳动者。计算机专业也是如此。比如:针对当地中小型企业文秘文员岗位需求,开设计算机应用与维修专业,突出计算机日常维护、office办公软件和常用工具软件的使用;针对当地中小型广告公司较发达的情况,开设广告设计专业,突出对图形图象处理和音视频剪辑软件的使用;针对当地建筑行业较为景气的情况,开设室内设计专业,突出3D和CAD等软件的使用。总之,就是努力培养满足岗位实际需要的人才。

  (三)设置科学的课程体系好的课程体系,是决定专业发展目标能否实现的关键。计算机知识更新换代日新月异,其课程体系更应紧扣市场和岗位,不断更新发展。且基于中职学生的文化基础和逻辑思维较差的情况,更要加大实训课程比重,让学生在“学中做,做中学”;理论课要少而精,做到理论为实践服务。无需开设所有相关课程,中职院校是为培养技能型人才,面面俱到,博而不精会使学生在哪一个行业上都不能胜任。

  (四)实训条件改善要根据学生人数的多少,增加微机数量及相关设备来改善上机条件,至少要保证实训课占专业课的一半以上。加大实训基地建设力度,建立校企双方紧密合作的长效机制,不断吸引社会和企业力量,使计算机专业的人才培养与社会和用人单位紧密结合。

  (五)教学方法更新1.学生为主体。教学活动应以学生为中心,教师成为课程设计者、学习过程的策划者、教练和顾问,为学生提供在“做中学”的机会,让学生经历“确定任务-制定计划-实施计划-质量控制与检测-评价反馈”整个工作过程。每位中职教师都应明确职业教育就是培养学生的职业能力,只有明确这点才能有的放矢、有针对地开展教学工作。2.以“技能培养”为核心。中职教育不必注重理论的系统性完整性,应以“技能培养”为核心,面向应用,采用任务驱动、项目教学等教学方法,讲练结合、启发式等教学方式进行教学,确定教学内容,选用恰当的教学案例和实习课题。

  (六)教学评价的改变既然是以“技能培养”为核心,那教学评价的唯一标准就是专业技能水平如何,而不能以一张试卷为标准。中等职业学校计算机专业的教学评价要以专业技能的考核为主。计算机应用的专业技能考核方法很多,可选取一个以“技能”为主的考核平台作为学生技能考核的标准,同时给学生提供更多走出教室的机会,在岗位中学习,在职场中测试,使学生在技能考核的同时,获得用人单位认可和对学生就业有实际帮助的相应职业资格证书,以此达到以考促学,实现学生能力本位的目的。

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