论析高职院校学生职业价值观的“大课堂"教育模式

时间:2017-12-27 我要投稿

  论文关键词:高职院校;大课堂模式;探究

  论文摘要:本文指出高职院校采取“大课堂”教育模式,是拓展教育空间、丰富教育内容、培养学生职业价值观的最佳路径。

      职业价值观(Vocational value)是人们对待职业的一种信念和态度,或是人们在职业生活中表现出来的一种价值取向几在新的教育思潮的冲击和影响下,教育不再局限于学校的围墙之内,教育不再是学校的特权,教育也不再是课堂四十五分钟的内容。高职院校的职业价值观教育也出现了正规教育、非正规教育的整合倾向。为了更好地拓展职业价值观的教育空间,丰富教育的内容,采取“大课堂”教育模式,是高职院校全方位地培养学生职业价值观的创新之举。

      一“校园大课堂”的教育

      “校园大课堂”主要是由第一课堂和第二课堂相互渗透、相互融合而成的。第一课堂是职业价值观最主要的教育渠道,第二课堂是第一课堂的有益补充、自然延伸和拓展。

      (一)校园第一课堂的教育。在校园第一课堂教育过程中,要以培养学生创新精神和实践能力为导向,大力推行自主学习、探究学习、合作学习的教学方式,构建符合素质教育要求的课堂教学模式。高职院校与一般普通高校相比,学生的课堂教育时间更短些,因此,难以在有限的时间内安排专门的职业价值观的课堂教学。为了能使高职生更好地接受职业价值观的教育,应该在第一课堂的各种学科教学过程中,安插与学生实际状况相适应的职业价值观的内容。

    在思想政治课教学过程中,通过道德教育,确立高职生在应遵循的价值导向和行为准则,强化为、为人民服务和集体主义的根本思想,引导学生把个人的发展同社会的需要相结合,在实践中攀登更高道德境界。通过理想教育,鼓励高职学生树立较高的奋斗目标,加强职业理想教育,学会区分职业理想与理想职业之间的差异。通过价值教育,使学生认识到自我价值与社会价值的统一,认识到劳动是创造幸福生活的唯一途径,只有把自我价值与社会价值、劳动与个人利益结合起来,才能获得个人事业的成功。

      除了思想政治课教学外,其他的基础课和专业课都有承担培育高职生价值观的义务。在基础课的各门课程当中,都有强调德育的内容,如:积极的学习态度、创新意识与能力、爱国主义、合作意识与团队精神、正确价值观念、科学世界观、科学态度与精神等。因此,基础课教师可以将授课内容中所蕴涵的丰富的德育因素,特别是与职业价值相关的因素,与该课程的知识传播、能力培养相结合;也可以通过对课堂的安排、课堂气氛的控制、师生之间的交流以及教师本人的教学方式和独有人格魅力去影响学生,将显性课程与隐性教育相结合,使学生在学习基础知识的同时,也接授职业价值观的引导。高职院校的专业课不仅教给学生一定的职业技能,同时也是进行一定的职业的过程。专业课程中,学生可以更多、更全面地了解自己将来所从事的职业。一方面,教师可以灵活运用深刻的具有时代感的问题、吸引人的职业案例,引导高职生领略丰富而复杂的职业世界、自我世界和职业与自我所构成的价值世界;另一方面,教师也可以让高职生在各种活动中,理解并学会职业价值评价与选择的方法,从而提高其职业能力。

    (二)校园第二课堂的教育。校园第二课堂与第一课堂相比,在学习方式上更为灵活。它既是第一课堂的有益补充,又是开发学生综合素质的平台。它可以不受时空的限制,采用多种学习方式,激发学生对理论学习的兴趣,开展形式新颖、内涵深刻的社团文化活动吸引和塑造青年学生。

    首先,校园文化的教育。第二课堂活动是校园文化的一项核心内容,也是校园文化建设的重要标志。它包括校园的物质文化、精神文化和网络文化。通过丰富多彩的、高水平的第二课堂活动,可以丰富校园文化的内涵,提高校园文化的水准和高职生文化素质,提升校园文化品位。还可以增加师生之间沟通、促进相互之间的了解,增进学生对学校、学生对老师之间的情感。对学生的职业价值观、行为方式、以及独特的气质带来潜移默化的影响。

    其一,校园物质文化。校园的物质文化是校园文化的载体,它是校园文化建设的基础前提和外在标志。与一般的普通高校相比,高职院校在构建校园物质文化时,在物质层面上处处突出“职业”的特点。将校园内的楼、教室、实训基地等,以人名或是有业务往来的企业命名,将学校产业产品的标识、交通与实训工具上的标识等都印上无声的文化,或是在校内、教室、实训场所等地悬挂教育宣传标语,使学生走在校园里无时不受到正确职业价值观的教育和熏陶。通过各种类型的技能大赛,可以培养学生的自主性与进取心,展示了学生的非凡的职业创造力。同时积极参加全国技能比赛,让学生们感到了专业的无穷魅力,激发其钻研能力,确立了本专业的职业前景和职业规划,培养职业自信力。

    其二,校园精神文化。校园的精神文化是校园文化的核心,它包括体现学校特色和精神的校风、学风、校训等。

    校风可以渗透在职业理想、职业追求的理念之中,促使高职生对未来职业的热切向往和未来职业方向的不懈追求。首先,确立核心价值观。培养高职生的职业意识,使其认识到与普通大学生的区别,准确把握自己在职业上的定位,注重挖掘自身潜能,主动适应职业要求。其次,关怀师生的发展。关怀师生的生活和情感,关怀师生的感受,形成良好的育人环境。

      学风则体现了学生的学习习惯、学习态度和精神风貌。高职生中有一部分学生由于自身的缺陷,对班集体和学校的校风影响很大。因此,对学生迟到、早退、旷课、作弊等这些不良的学习习惯和学习态度,学校应制定相应的处罚措施,并坚决实施。在处罚的同时,不能产生一种一罚了事的心态,而是要让学生从处罚中学会评价、学会选择。高职院校可以把对学生的处罚与其考试成绩结合起来,与学校内对学生的各种评价指标结合起来,端正学生的学习态度,培养其认真负责的意识,促使有意识教育向无意识教育转变。让学生在平时的生活、学习中逐渐形成这些良好的习惯与态度,为他们职业选择做好准备。

论析高职院校学生职业价值观的“大课堂"教育模式相关推荐
最新推荐
  • 德育教育的核心是学会做人的论文
热门推荐